HUBUNGAN SELF-COMPASSION TERHADAP KESEPIAN PADA MAHASISWA RANTAU UNIVERSITAS ISLAM RIAU Mariana Wati Marbun 198110075 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Self-compassion merupakan penerimaan diri atau perhatian diri terhadap suatu kegagalan atau keadaan yang sedang dialami . Kesepian dapat dialami oleh siapa saja termasuk pada mahasiswa rantau. yang dapat mengakibatkan terjadinya …
HUBUNGAN DUKUNGAN SOSIAL KELUARGA DENGAN KEPERCAYAAN DIRI MAHASISWA RANTAU FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU YEMIMA FRANSISKA BR BANGUN 198110067 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Dalam menyelesaikan pendidikan mahasiswa yang ada di perguruan tinggi tidak semua tinggal bersama orang tua. Tidak sedikit mahasiswa yang statusnya sebagai anak rantau. Mahasiswa rantau mem…
HUBUNGAN ANTARA BEBAN KERJA DENGAN STRES KERJA PADA KARYAWAN PT.PTSI PANGKALAN KERINCI DEBY SALSA AUDILA 198110065 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Tingkat keberhasilan seorang karyawan dilihat dari kinerjanya, untuk meningkatkan kinerja yaitu dengan memperhatikan beban kerja karyawan karena jika beban kerja yang melebihi dari kapasitas kemampuan akan mengakibatkan terja…
HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DENGAN STRES KERJA PADA KARYAWAN DI KANTOR PUSAT PT. X Evran Irvin Siregar 198110056 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Stres kerja merupakan respon dari dalam maupun luar diri seorang individu yang disebabkan oleh tekanan, tuntutan, dan beban kerja yang melebihi kapasitas dari individu tersebut. Stres kerja dapat menganggu seorang individu sehingga m…
HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DENGAN TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PT. X MUTIARA PUSVA ANJANI 198110044 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Stres kerja tidak hanya memberikan tekanan psikologis, tetapi menjadi salah satu faktor terjadinya keinginan karyawan untuk berhenti dari suatu perusahaan dan mencari alternatif pekerjaan lain yang biasa disebut dengan turnover intention. Ol…
PENGARUH KONFLIK KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA xii KARYAWAN PRIA YANG SUDAH MENIKAHDI PT SALIM IVOMAS PRATAMA SITI SANIA LUBIS 198110034 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh konflik kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pria yang sudah menikah. Populasi penelitian ini ada karyawan pri yang sudah menikah di PT salim ivomas p…
PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KOTA TANJUNGPINANG Assiva Nuriza Amalia 198110031 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Setiap orang menginginkan dilayani dengan baik terutama dalam pelayanan publik yang dilaksanakan oleh instansi pemerintah. Komunikasi interpersonal merupakan salah satu faktor penting d…
HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN BADAN PENGAWASAN KEUANGAN DAN PEMBANGUNAN (BPKP) PROVINSI RIAU Hidayat Hendri Septiawan 198110029 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM RIAU ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kepuasan kerja dengan komitmen organisasi pada karyawan Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP) Provinsi Riau. S…
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kebutuhan peserta didik terhadap materi ajar yang inovatif, interaktif, dan mampu meningkatkan pemahaman serta motivasi belajar, khususnya pada pembelajaran teks negosiasi yang masih cenderung disajikan secara konvensional dan kurang melibatkan keaktifan peserta didik. Permasalahan dalam penelitian ini meliputi kebutuhan materi ajar, desain materi ajar inter…
Penelitian ini bertujuan mengkaji fungsi serta makna kontekstual onomatope yang digunakan dalam Webtoon Si Juki: Lika Liku Anak Kost. Penelitian ini menerapkan pendekatan kualitatif deskriptif dengan landasan kajian semantik. Sumber data berasal dari 51-episode Webtoon, yakni episode 0 sampai dengan episode 50, dengan fokus pada satuan lingual berupa onomatope yang muncul dalam narasi visual. P…