Filter by
Pengaruh Kepemimpinan Kepala Desa Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan kepala Desa dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai di Kecamatan Kelayang. Tipe penelitian ini adalah tipe penelitian deskriptif kuantitatif. Dalam hal ini peneliti fokus kepada para pegawai pada 100 perwakilan kantor desa di Kecamatan Kelayang. Metode yang digunakan adalah Analisis deskriptif dan Analisis Regresi…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210091
- Collation
- i,82 Hlm.; 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 659.13 Ari p
Kepemimpinan Kepala Desa Menyelenggarakan Pemerintahan Desa Di Desa Bente Kec…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana Kepemimpinan Kepala Desa Dalam Menyelenggarakan Pemerintahan Desa Di Desa Bente Kecamatan Mandah Kabupaten Indragiri Hilir. Dalam penelitian ini menggunakan teori Veitzhal Rivai, dimana terdiri dari beberapa indikator yaitu fungsi instruksi, fungsi konsultasi, fungsi partisipasi, fungsi delegasi serta fungsi pengendalian. Perumusan masalah d…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 187310616
- Collation
- 113 Hlm.; 29 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Pemerintahan 303.34 Aje k
Pengaruh Pemberdayaan Pegawai Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pemberdayaan Pegawai dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai di RSUD Bengkalis . Adapun Populasi dalam penelitian ini ialah Pegawai Pada RSUD Kecamatan Dan penelitian ini menggunakan teknik pengambilan sampel porposive sampling dengan menyebar kuesioner berjumlah 106 Responden. Sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210551
- Collation
- i,126 Halm. ; 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Analisis Fungsi Kepemimpinan Kepala Desa Dalam Menyelenggarakan Pemerintahan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana Fungsi Kepemimpinan Kepala Desa Dalam Menyelenggarakan Pemerintahan Desa Di Desa Bente Kecamatan Mandah Kabupaten Indragiri Hilir. Dalam penelitian ini menggunakan teori Veitzhal Rivai, dimana terdiri dari beberapa indikator yaitu fungsi instruksi, fungsi konsultasi, fungsi partisipasi, fungsi delegasi serta fungsi pengendalian. Perumusan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 187310316
- Collation
- i,82 Hlm.; 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Pemerintahan 320 Muh a
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Pegawai Melalui …
ABSTRAK PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI MOTIVASI KERJA PADA DINAS KELAUTAN DAN PERIKANAN PROVINSI RIAU ALYA KHAIRUNNISA HANNI NPM: 185210556 Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja pegawai melalui motivasi kerja pada Dinas Kelautan dan Perikanan Provinsi Riau. Popul…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210556
- Collation
- i, 158 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 ALY P
Kepemimpinan Kepala Desa Tanjung Pisang Kecamatan Kuantan Hilir Seberang Kabu…
untuk mengetahui Kepemimpinan Kepala Desa Tanjung Pisang Kecamatan Kuantan Hilir Seberang Kabupaten Kuantan Singingi Dalam Pelaksanaan Pembangunan Desa. Tipe penelitian kualitatif deskriptif. Data berasal dari hasil wawancara, observasi, dan Dokumentasi. Informan dalam penelitian ini terdiri Kepala Desa Tanjung Pisang, Sekretaris Desa Tanjung Pisang, Kaur Pemerintah Desa Tanjung Pisang, Lembaga…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 197310090
- Collation
- i,112 Hlm.; 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Pemerintahan 320 roc k
Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Pt. Bpr Gemilang Tembilahan
Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana gaya kepemimpinan pada PT. BPR Gemilang Tembilahan. Populasi dalam penelitian ini ialah seluruh pegawai yang bekerja di perusahaan yang berjumlah 29 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini ialah Purposive Sampling yaitu informan diambil berdasarkan pertimbangan peneliti yang berjumlah 8 orang terdiri dari pega…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 165210705
- Collation
- 95 Hlm.; 29 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 303.34 Hel a
Pengendalian Internal, Dan Kultur Organisasi Terhadap Kecenderungan Kecuranga…
Kecurangan atau fraud adalah sebagai suatu pembohongan atau penipuan (deception) yang dilakukan demi kepentingan pribadi, tindakan yang disengaja oleh anggota manajemen perusahaan, pihak yang berperan dalam governance perusahaan, karyawan, atau pihak ketiga yang melakukan pembohongan atau penipuan untuk memperoleh keuntungan yang tidak adil atau illegal. Penelitian ini bertujuan untuk menguji d…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195310275
- Collation
- i,112 Hlm.; 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Akuntansi 331.11 Ver p
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transaksional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pad…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transaksional terhadap kepuasan kerja karyawan. Penelitian ini dilakukan dengan judul “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transaksional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Bagian PKS PT. Perkebunan Nusantara V Lubuk Dalam Kabupaten Siak”. Populasi pada penelitian ini hanya sebagian saja dari informasi data bahwa rata-r…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 175210895
- Collation
- i, 121 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 AYU P
Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt.ma…
Penelitian ini bertujuan mengetahui Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja terhadap kinerja karywan PT. Mandiri Nusantara Survey. Pengumpulan data menggunakan kuesioner, disebar ke 105 responden yang diambil dengan menggunakan metode Probability sampling. Analisis data menggunakan Metode Statistik diharapkan mengetahui tentang seberapa besar pengaruh variabel bebas terhadap variabel teri…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 165210617
- Collation
- i, 111 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 AND P
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography