ETD - UIR

Electronic Thesis and Dissertation

  • Home
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Member Area
    Member Login Online Registration
  • Select Language :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German Indonesian Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ALL Author Subject NPM Advanced Search

Last search:

{{tmpObj[k].text}}

Filter by

  • Publication Year
    To
  • Availability
  • Attachment
  • Collection Type
  • General Material Designation
  • Location
    See More
  • Language
Found 6 from your keywords: subject="dan Kinerja Karyawan....
cover
Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Dan Lingkungan Kerja, Terhadap Kinerja Karyawa…
Comment Share
Desy MardiantySelvahanan Kumar

PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA, TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA V PEKANBARU OLEH SELVHANAN KUMAR 165210038 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah: 1) kompensasi, motivasi, dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 2) kompensasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 3) motivasi berpengaruh terhadap kinerja …

Edition
-
ISBN/ISSN
165210038
Collation
i, 92 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Manajemen 155.25 Sel p
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Penghargaan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Dwi Rut…
Comment Share
Detri KaryaAnnisa Patrcia

Pengamatan awal dengan mewawancarai singkat kepada beberapa karyawan dan HRD di PT. Dwi Rutin Nusantara bahwa terdapat beberapa masalah yang ditemui yang berkaitan dengan penghargaan, kedisiplinan dan kinerja karyawan di perusahaan tersebut. Artinya, jika permasalahan tersebut terus bergulir tanpa ada perbaikan maka akan berdampak buruk pada kemajuan dan kualitas produk yang dihasilkan oleh per…

Edition
-
ISBN/ISSN
185210517
Collation
i, 92 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 ANI P
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (studi…
Comment Share
Kamar ZamanAulya Putri Nabila

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA PT.BANK MANDIRI TASPEN PEKANBARU AULYA PUTRI NABILA 195210571 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Riau Pekanbaru Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan(studi kasus pada PT.Bank Mandiri Taspen Pekanbaru).Populasi pada penelitian i…

Edition
-
ISBN/ISSN
195210571
Collation
i, 150 Hlm.; 30x21 cm.
Series Title
-
Call Number
Manajemen 658.3 Aul p
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Pemberian Reward Dan Punishment Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. K…
Comment Share
Abd. Razak JerBagus Maulana Siddiq

ABSTRAK PENGARUH PEMBERIAN REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. KARYA AGUNG SAWITA PMKS UJUNG BATU-SOSA,SUMATERA UTARA OLEH BAGUS MAULANA SIDDIQ NPM :155210005 Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pemberian reward dan punishmnet terhadap kinerja karyawan pada PT. Karya Agung Sawita PMKS Ujung Batu-Sosa,Sumatera Utara. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan …

Edition
-
ISBN/ISSN
155210005
Collation
i, 159 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 BAG P
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Stres Kerja Dan Konflik Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Asuransi Jiw…
Comment Share
DeswartaAnnisa Rachmi Aprilia

ABSTRAK PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN ASURANSI JIWA BERSAMA BUMIPUTERA PEKANBARU Oleh : ANNISA RACHMI APRILIA NPM : 185210428 Penelitian ini dilakukan untuk memperoleh informasi tentang Pengaruh Stres Kerja dan Konflik Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Perusahaan Asuransi Jiwa Bersama Bumiputera Pekanbaru. Metode penelitian yang digunakan adalah metode desk…

Edition
-
ISBN/ISSN
185210428
Collation
i, 167 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 ANN P
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
cover
Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Waterboom Kahati Pasir Penga…
Comment Share
Kamar ZamanJuanda Syaputra

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalis pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada waterboom kahati pasir pengaraian,rokan hulu. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan pada waterboom kahati pasir pengaraian,rokan hulu. dengan jumlah karyawan 40 karyawan, sedangkan sampel yang di gunakan semua karyawan 40 0rang dengan menggunakan sensus. Metode penelitian …

Edition
-
ISBN/ISSN
165211042
Collation
i, 93 HALM ; 30 x 21 Cm
Series Title
-
Call Number
MANAJEMEN 651.3 JUA P
Availability1
Add to basket
MARC DownloadCite
ETD - UIR
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • Member Area

About Us

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Search

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

Keep SLiMS Alive Want to Contribute?

© 2026 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Language
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Advanced Search
Where do you want to share?