Filter by
Pengaruh Rekrutmen Dan Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Karyawan Rumah Sakit …
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh rekrutmen dan promosi jabatan terhadap kinerja karyawan pada Rumah Sakit Eria Pekanbaru. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik purposive sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sebagian populasi menjadi sampel dengan menyebarkan kuesioner kepada para karyawan yang berjumlah 119 sampel. Metode ya…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210404
- Collation
- 191 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 Nad P
Pengaruh Komunikasi Interpersonal Terhadap Kinerja Karyawan Hotel Bono Pekanbaru
PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN HOTEL BONO PEKANBARU WULAN OKTATRIANA NPM: 195210075 Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh komunikasi interpersonal terhadap kinerja karyawan Hotel Bono Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini merupakan seluruh karyawan Hotel Bono Pekanbaru yang bekerja pada perusahaan ini. Teknik pengambilan sampel da…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210075
- Collation
- i, 103 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 383.49 Wul p
Analisis Sistem Pengendalian Intern Terhadap Pemberian Kredit Pada Usaha Ekon…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengendalian intern atas pemberian kredit pada UEK Sukamaju Bina Sejahtera Kelurahan Sukamaju Kecamatan Sail. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif deskriptif. Penelitian ini menggunakan data primer dan sekunder. Sedangkan teknik pengumpulan data dengan wawancara, dan dokumentasi. Penelitian ini menggunakan metode analisa deskriptif dimana pene…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 175310544
- Collation
- i-62 Hlm. 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Akuntansi 330 Nov a
Pengaruh Efikasi Diri Dan Keseimbangan Kehidupan Kerja Terhadap Kinerja Karya…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Efikasi Diri dan Keseimbangan Kehidupan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bidang Sales Pada PT. Agung Automall Sutomo Pekanbaru. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 52 dengan pengambilan sampel menggunakan metode sensus yang berjumlah 52 orang. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengumpulan data mengg…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210427
- Collation
- 125 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.85 Far P
Pengaruh Beban Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Rumah Sakit Prima P…
PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA RUMAH SAKIT PRIMA PEKANBARU OLEH : RISKA WARDHANI 185210666 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Islam Riau Pekanbaru Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Beban Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Rumah Sakit Prima Pekanbaru. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 506 karyawan dengan pengambilan sampel mengg…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210666
- Collation
- 104 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 Ris P
Pengaruh Stress Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (bagian Pemanen) Pada Pt. Bin…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara stress kerja terhadap karyawan kinerja ( bagian pemanen ) pada PT. Bina Pitri Jaya Kota Garo.Teknik Pengambil Sampel pada penelitian ini ialah menggunakan rumus slovin dengan metode random sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sampel karyawan (bagian pemanen) PT. Bina Pitri Jaya Kota Garo dengan menyebarkan kuesioner…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210257
- Collation
- 86 Hlm.; 29 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Kemampuan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan…
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEMAMPUAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PURINDO JAYA DUMAI OLEH : PUTRI NURAZURA 205210221 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan kemampuan komunikasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Purindo Jaya Dumai. Sampel pada penelitian ini yaitu 52 orang responden mengunakan metode Sensus. Jenis dan sumber data adalah d…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 205210221
- Collation
- i-93 Hlm. 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 380.03 Put p
Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi Finansial dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan PT. Delima Inti Perkasa Kota Pekanbaru. Adapun sampel yang digunakan pada penelitian ini yaitu 38 orang responden dengan pengambilan sampel menggunakan metode Sensus dimana keseluruhan populasi dijadikan sampel yaitu 38 orang responden. Jenis dan sumber data primer dan sekunder, sedang…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210235
- Collation
- i-125 Hlm. 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 657.3 Muh p
Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai (tenaga Medis) …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis apakah motivasi dan disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai di Puskesmas Kota Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Puskesmas Pekanbaru tenaga medis berjumlah 604 orang. Menggunakan teknik pengambian sampel yakni teknik pusposive sampling, sampel pada penelitian ini sebanyak 100 orang pegawai medis …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210148
- Collation
- 90 Hlm.; 29 x 21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pada Pt Perawan…
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT PERAWANG SUKSES PERKASA INDUSTRI DISTRIK LIPAT KAIN KECAMATAN KAMPAR KIRI KABUPATEN KAMPAR OLEH : VICKY ANANDA NPM : 175210841 Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis hubungan pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan bagian produksi pada PT. Perawang sukses perkasa indrustri distrik Lipatkain …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 175210841
- Collation
- i, 141 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 VIC P
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography