Filter by
Pengaruh Kompensasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Ptpn …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PTPN V Afdeling VII Kebun Terantam kabupaten kampar. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 500 orang dengan pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling maka sampel pada penelitian ini yaitu 64 orang responden bagian lapangan. Jenis dan sum…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210637
- Collation
- i-110 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Birokratis Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Peg…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan birokratis dan displin kerja terhadap kinerja pegawai pada kantor camat kerumutan kabupaten pelalawan. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 36 pegawai. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik metode sensus mengambil semua populasi menjadi sampel. Dalam hal ini peneliti mengambil s…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210607
- Collation
- i-145 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 She p
Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Smk Muhammadiyah 2 Pekanbaru
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Di SMK Muhammadiyah 2 Pekanbaru. Populasi pada penelitian ini sebany 61 orang responden guru dan teknik pengambiln sampel menggunakan teknik Sensus dimana keseluruhan populasi dijadikan sampel, pada penelitian ini yaitu 61 orang responden guru. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210573
- Collation
- i-100 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 155.25 Mel p
KINERJA OMBUDSMAN WILAYAH PROVINSI RIAU DALAM PENGAWASAN PELAYANAN PUBLIK DI …
Pada saaat ini masih ada banyak penyimpangan yang terjadi dalam proses pelayanan publik, yang disebut Maladministrasi. Kinerja Ombudsman Perwakilan Provinsi Riau dalam melakukan pengawasan penyelenggaraan pelayanan publik dari tahun ke tahun sangat baik. Hal ini di lihat dari laporan yang masuk ke Ombudsman meningkat di tiap tahunnya. Merujuk dari data-data yang dipaparkan di bab- bab sebelumny…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 187110099
- Collation
- i, 100 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- -
Pengaruh Kompetensi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Upt Puskesmas…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada UPT Puskesmas Lubuk Muda Kecamatan Siak Kecil. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pegawai UPT Puskesmas Lubuk Muda. Sedangkan sampel sebanyak 40 orang yang mewakili dari populasi. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Jenis dan sumber data ada…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210542
- Collation
- i-170 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.3 Man p
Pengaruh Beban Kerja Dan Jam Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Pancaso…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Beban Kerja dan Jam Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pancasona Abadi Kecamatan Tualang Kabupaten Siak. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 106 orang dengan pengambilan sampel menggunakan metode Sensus maka sampel pada penelitian ini yaitu 106 orang responden. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunde…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210541
- Collation
- i-149 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- manajemen 658.3 Rah p
Pengaruh Kompetensi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Guru Sman 9 Pekanbaru
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan motivasi terhadap kinerja guru pada SMAN 9 Pekanbaru. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik metode sensus. Dalam hal ini peneliti mengambil semua populasi guru pns menjadi sampel dengan menyebarkan kuesioner kepada para guru yang berjumlah 49 sampel. Metode yang digunakan adalah anal…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210533
- Collation
- i-117 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 371.1 Tas p
Pengaruh Motivasi Intrinsik Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Karyawan…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Motivasi Intrinsik Dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Pemanen PT. Ganda Buanindo Kecamatan Kampar Kiri Kabupaten Kampar. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 48 orang responden dengan pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling dengan banyak sampel 40 orang bagian pemanen. Jenis dan sumber data primer …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210524
- Collation
- i-105 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.306 Ang p
Pengaruh Pelatihan, Kompetensi, Dan Disiplin Terhadap Kinerja Perawat Di Ruma…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Pelatihan, Kompetensi, dan Disiplin Terhadap Kinerja Perawat di Rumah Sakit Ibnu Sina Pekanbaru. Populasi pada penelitian ini berjumlah 169 orang dan sampel 63 orang. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini adalah Rumus Slovin, yaitu rumus yang digunakan untuk mencari sampel yang dinilai mampu untuk mewakili…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210469
- Collation
- i-130 Hlm.; 30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 615.7 Son p
Pengaruh Disiplin Kerja dan Kerjasama Tim terhadap Kinerja Karyawan pada PT.P…
Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja dan kerjasama tim terhadap kinerja karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara V PKS Sei Buatan Kabupaten Siak. Populasi pada penelitian ini ialah seluruh karyawan yang bekerja pada perusahaan ini berjumlah 227 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan purposive sampling dengan pertimbangan …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210444
- Collation
- i-145 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 371.3 cah p
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography