Filter by
Pengaruh Beban Kerja Dan Konflik Kerja Terhadap Kinerja Perawat Pada Puskesma…
The purpose of this study was to determine and analyze the effect of work conflict and workload on the performance of nurses at the Simpang Tiga Health Center, Marpoyan Damai District, Pekanbaru City. This research was conducted with a quantitative descriptive method using primary data and secondary data obtained through interviews and research questionnaires. There are 37 nurses at the Simpang…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 155210738
- Collation
- i, 121 Hlm.;30x21 cm.
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 658.31 Moh p
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt.…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Sumatera Makmur Lestari Kab. Indragiri Hulu. Populasi dalam penelitian ini sebanyak 93 orang karyawan dengan sampel pada penelitian ini yaitu 63 orang responden mengunakan metode purposive sampling. Jenis dan sumber data adalah data primer dan sekunder, sedangkan teknik pengum…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210339
- Collation
- i,60 Hlm.; 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 659.13 Fen p
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Ga…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Garuda Cyber Indonesia Kota Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan populasi yang terdiri dari 30 karyawan perusahaan. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah non-probability sampling dengan metode sampling jenuh. Data dikumpulkan melalui…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 207210395
- Collation
- 212 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 658.3 Umi P
Pengaruh Kompensasi Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pada …
PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. SINAR REKSA KENCANA (INDRAGIRI HULU) OLEH : NURHASANAH 195210099 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kompensasi Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pada PT. Sinar Reksa Kencana Peranap Kabupaten Indragiri Hulu. Adapun Populasi pada penelitian ini sebanyak 65 bagian pr…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210099
- Collation
- i,112 Hlm.; 30X21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 659.13 Nur p
Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Vinia Bouti…
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA VINIA BOUTIQUE PEKANBARU CABANG SUDIRMAN ABSTRAK OLEH MUHAMMAD JAMALULLAIL 207210024 Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan terhadap motivasi kerja dan kinerja karyawan di Vinia Boutique Cabang Sudirman, Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini mencakup seluruh karyawan Vinia Boutique. Data yang digunak…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 207210024
- Collation
- 174 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 303.34 Muh P
Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Mito Energi Indonesia
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MITO ENERGI INDONESIA ABSTRAK OLEH SUYADE HARIYANI 207210178 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Mito Energi Indonesia. Disiplin kerja yang tinggi menjadi dampak signifikan terhadap kinerja karyawan dan keberhasilan organisasi. Menggunakan tipe penelitian d…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 207210178
- Collation
- 157 hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 658.3 Suy P
Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Studi Kas…
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada tenaga kesehatan UPTD Puskesmas Sungai Lala Kabupaten Indragiri Hulu. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini ialah menggunakan teknik purposive sampling. Dalam hal ini peneliti mengambil sebagian populasi menjadi sampel dengan menyebarkan kuesioner kepada para …
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 195210480
- Collation
- i, 169 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 FAZ P
Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt.foris…
Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. FORISA NUSAPERSADA PEKANBARU. Populasi yang digunakan dalam peneltian ini adalah seluruh karyawan PT. FORISA NUSAPERSADA PEKANBARU. Sedangkan sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 48 orang karyawan dengan menggunakan teknik sensus/sampling jen…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 185210978
- Collation
- i, 129 HALM ; 30 x 21 Cm
- Series Title
- -
- Call Number
- MANAJEMEN 651.3 IWA P
Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Dan Lingkungan Kerja, Terhadap Kinerja Karyawa…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah: 1) kompensasi, motivasi, dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 2) kompensasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 3) motivasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 4) lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan, pada PT Perkebunan Nusantara V Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan tet…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 165210038
- Collation
- 111 Hlm
- Series Title
- -
- Call Number
- Manajemen 331.2 Sel P
Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Toko Roti Swiss Kota Pekan…
Tujuan dari penelitian untuk mengetahui Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan pada Toko Roti Swiss Bakery Kota Pekanbaru. Metode penelitian ini berjenis Kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 30. Hasil tanggapan responden mengenai kompensasi di Toko Roti Swiss Bakery sudah dalam kategori baik yang terlihat dari kesejahteraan karyawan. Sementara hasil tanggapan mengenai kinerja karyaw…
- Edition
- -
- ISBN/ISSN
- 187210068
- Collation
- i-74 Hlm., 30x21 cm
- Series Title
- -
- Call Number
- Bisnis 331.2 Ind P
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography